Pourquoi l’outstaffing C# ?
Le recrutement direct d’un ingénieur Pipeline Azure DevOps au Japon prend souvent 8 à 12 semaines, engloutit jusqu’à 30 % de frais d’agence et mobilise vos équipes RH. Avec notre modèle d’augmentation de personnel, vous déployez en 48 h un développeur C# déjà formé aux bonnes pratiques Azure DevOps, CI/CD et Infrastructure-as-Code. Nous gérons sourcing, évaluation technique, paie, conformité et rétention : vous ne payez que les jours réellement facturés, sans charges sociales ni risques juridiques. Vous conservez la maîtrise totale de votre roadmap tout en bénéficiant d’une élasticité à la semaine. Résultat : moins de pression sur vos équipes internes, plus de vélocité produit et un TCO optimisé de -40 % par rapport à l’embauche classique.
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