Recruter développeur NativeScript

Recruter développeur NativeScript pré-validé en 48 h garanti.
Notre modèle d'outstaffing exclusif met les meilleurs profils à disposition en deux jours ouvrés. Gagnez jusqu'à 40 % de temps d'intégration par rapport au recrutement interne.

Délai moyen : 48 h
Tests techniques senior
Contrats mensuels flexibles

Hire the best

Réduction immédiate du time-to-market : grâce à l’outstaffing, vous injectez en quelques jours des compétences NativeScript pointues sans réorganiser votre plan de recrutement interne.

Coûts maîtrisés : vous ne payez que le temps productif du développeur, sans charges patronales ni frais d’onboarding.

Flexibilité stratégique : augmentez ou réduisez la capacité de votre équipe en fonction du backlog, sans rupture contractuelle.

Qualité éprouvée : chaque Recruter développeur NativeScript est audité sur code, architecture et communication, puis parrainé par nos CTO advisors.

Focus business : vos managers se concentrent sur la roadmap produit, smartbrain.io s’occupe du sourcing, de la paie et de la conformité.

Coût réduit

Accès rapide

Expertise senior

Pas de charges

Flexibilité contrat

Équipe évolutive

Garantie remplacement

Tests avancés

RH déléguée

Démarrage 48 h

Focus produit

Sécurité IP

Témoignages clients

« En 48 heures, smartbrain.io a intégré un développeur NativeScript dans notre équipe fintech. Son onboarding express a réduit le backlog mobile de 30 % en un mois, tout en maintenant notre conformité PCI-DSS. Un vrai levier pour la performance produit. »

Emily Turner

CTO

FinWave Analytics

« Nous avions un retard critique sur notre app santé IoT. Le modèle d’outstaffing NativeScript de smartbrain.io a livré deux profils seniors testés sur NativeScript-Angular. Résultat : sprint gagné, -25 % de bug rate. »

Carlos Bennett

Head of Engineering

WellTrack Health

« Le développeur pré-sélectionné a pris en charge notre refonte retail omnicanale. Intégration GitFlow fluide, productivité +35 % mesurée sur Jira. Aucune charge RH supplémentaire, contrat mensuel flexible. »

Olivia Chen

Product Director

StyleBridge Commerce

« smartbrain.io a comblé notre manque de compétences NativeScript Vue pour un projet logistique temps réel. La latence front réduite de 18 % a amélioré les KPI de livraison. Support réactif et remplacement garanti. »

Jackson Reed

Dev Team Lead

FleetOps USA

« Deux experts NativeScript ont rejoint notre équipe e-learning en une semaine. Grâce aux tests de code source, nous avons réduit les cycles QA de 40 %. Outstaffing a sécurisé la propriété intellectuelle via NDA et escrow. »

Sophia Martinez

VP Engineering

EduSphere Labs

« Projet énergie critique : besoin d’une appli monitoring multiplateforme. smartbrain.io a fourni un senior NativeScript-TypeScript qui a livré la POC avant deadline, ROI calculé +22 %. Communication parfaite across time-zones. »

Liam Brooks

CTO

PowerGrid Solutions

Industries qui nous font confiance

FinTech & Paiement

Recruter développeur NativeScript en outstaffing permet aux fintechs de lancer des wallets, dashboards KYC et modules paiements instantanés multiplateformes. Les développeurs pré-validés sécurisent la conformité PSD2, optimisent la cryptographie et livrent des interfaces réactives sans dépendre d’un recrutement interne long.

Santé & MedTech

Pour des apps santé connectées (télésuivi, IoT médicaux), l’outstaffing NativeScript offre des talents capables d’intégrer HL7/FHIR, chiffrement HIPAA et Bluetooth LE, accélérant la certification et la mise sur le marché grâce à une équipe élargie le temps du projet.

Retail Omnicanal

Les chaines retail utilisent NativeScript pour unifier POS, click-and-collect et inventaire. Des experts externalisés gèrent catalogues temps réel, notifications push et AR fitting rooms, réduisant la dette technique mobile sans grever l’OPEX.

Logistique & Supply-Chain

Tracking colis en direct, optimisation de tournées et scan code-barres : un développeur NativeScript externalisé assure la robustesse des apps terrain même hors-ligne, tout en s’adaptant à vos SLA 24/7.

Assurance & InsurTech

Les assureurs implémentent sinistre digital et underwriting mobile. L’outstaffing Recruter développeur NativeScript accélère l’ajout de modules OCR et signature électronique tout en respectant Solvabilité II.

Énergie & Utilities

Dashboards de monitoring, relevés sur tablette, maintenance prédictive : des spécialistes NativeScript à distance intègrent SCADA et TimeSeries, réduisant les coûts de terrain.

Éducation & e-Learning

Gamification, classes virtuelles et streaming bas-latence sont livrés par des équipes NativeScript externalisées, garantissant UX homogène Android/iOS tout en gérant la scalabilité WebRTC.

Voyage & Hospitality

Booking, check-in mobile, géolocalisation indoor : l’outstaffing NativeScript fournit la rapidité nécessaire pour sortir des features saisonnières sans immobiliser la roadmap principale.

Gouvernement & Smart City

Applications citoyennes, signalement urbain et IoT municipal sont réalisés par des Recruter développeur NativeScript expérimentés, garantissant accessibilité RGAA et sécurité ANSSI tout en restant économiques.

Études de cas

Client : Fintech américaine en pleine levée de fonds Série B.
Challenge : l’équipe interne manquait de temps pour Recruter développeur NativeScript capable d’implémenter Ledger SDK et animations fluides.
Solution : smartbrain.io a mobilisé en 48 h deux seniors NativeScript-Angular qui ont pris en charge le refactoring, adopté un design pattern MVVM et mis en place une CI/CD GitHub Actions partagée avec les équipes backend.
Résultat : -32 % de crash rate, déploiement iOS/Android simultané, et mise à disposition sur TestFlight 10 jours plus tôt que prévu, convainquant les investisseurs.

Client : Opérateur logistique transpacifique.
Challenge : Recruter développeur NativeScript rapidement pour intégrer capteurs LoRaWAN et dashboards temps réel.
Solution : Trois profils NativeScript-Vue ont été outstaffés, ont créé des modules WebSocket et offline cache, tout en s’alignant aux sprints Scrum existants.
Résultat : latence UI réduite de 18 %, précision tracking améliorée, et onboarding des agents terrain effectué en 5 jours au lieu de 14.

Client : Éditeur de contenus académiques.
Challenge : lancer des classes live interactives et gamifiées, sans délai pour Recruter développeur NativeScript en interne.
Solution : smartbrain.io a fourni un squad de quatre développeurs NativeScript-TypeScript augmentés, qui ont intégré WebRTC, animations Lottie et analytics segmentés, tout en respectant SCORM.
Résultat : +42 % d’engagement constaté sur cohortes étudiant, lancement produit avancé de 3 semaines, et budget initial respecté.

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Réservez votre consultation gratuite et découvrez comment nos talents pré-validés peuvent accélérer votre roadmap mobile.

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Compétences disponibles

Développement Mobile Complet

Nos développeurs maîtrisent tout le cycle NativeScript : architecture propre, composants UI natifs, intégration API REST/GraphQL, optimisation performance avec lazy loading, CI/CD multiplateforme, et publication sur stores. En externalisant ce bloc, vous obtenez un MVP iOS/Android en quelques semaines, sans mobiliser vos équipes core.

Migration & Re-engineering

Convertir une base Ionic, Cordova ou Xamarin vers NativeScript requiert une expertise fine de la couche native. Nos experts réalisent audit, plan de migration incrémentale et refactoring, assurant zéro interruption de service et une réduction mesurée de la dette technique.

Intégration DevOps Mobile

Mise en place de pipelines Fastlane, tests unitaires Jest/TypeScript, déploiement automatisé TestFlight et Firebase App Distribution. Le tout géré par des spécialistes outstaffés, éliminant les goulots d’étranglement release et réduisant les risques de régression.

Performance & Optimisation UI

Profilage mémoire, réduction bundle, implémentation d’animations natives fluides, optimisation des appels réseau : notre pool NativeScript équipe vos apps pour passer Lighthouse 90+ et améliorer l’expérience utilisateur, facteur clé de conversion.

Sécurité & Conformité

Chiffrement AES, biométrie, gestion certificats, conformité RGPD/HIPAA : les développeurs outstaffés apportent les best practices security by design, réduisant les risques légaux et rassurant vos parties prenantes.

Maintenance & Support 24/7

Après le lancement, notre cellule de support outstaffée assure correctifs, montées de version NativeScript, et monitoring Crashlytics, garantissant SLA élevés sans sur-dimensionner votre équipe interne.

FAQ

Quel est le coût moyen pour recruter un développeur NativeScript via outstaffing ?

Le tarif journalier dépend avant tout du niveau de séniorité et de la rareté des compétences spécifiques (Angular, Vue, accessibilité RGAA, sécurité critiques, etc.). Sur smartbrain.io, un développeur NativeScript intermédiaire coûte en moyenne 420 € HT/jour, quand un profil senior spécialisé peut atteindre 550 € HT/jour. Cette enveloppe inclut déjà les charges sociales, l’équipement, les tests techniques, la gestion RH et le remplacement gratuit si la collaboration ne vous satisfait pas. En comparaison, un recrutement interne équivalent génère environ 30 % de coûts cachés supplémentaires (cotisations, sourcing, temps de management, chômage technique entre projets). Choisir l’outstaffing pour Recruter développeur NativeScript vous donne donc une vision budgétaire précise et une flexibilité totale : vous modulez le temps d’engagement (temps plein, mi-temps, sprint) sans frais de rupture. Pour les projets courts ou variables, la différence budgétaire peut dépasser 45 % d’économies par rapport à l’in-house.

Comment smartbrain.io assure-t-il la sécurité IP et la confidentialité ?

Chaque collaboration démarre par une NDA triangulaire et une clause de cession de droits. Les développeurs outstaffés travaillent sur des environnements isolés avec accès VPN et 2FA. Les dépôts Git sont hébergés dans votre organisation ; nous n’avons qu’un accès limité, journalisé et révocable. Les postes sont chiffrés disque complet et les logs de build sont purgés automatiquement. Enfin, nos contrats prévoient des pénalités financières fortes en cas de manquement. Recruter développeur NativeScript par smartbrain.io, c’est bénéficier d’un cadre juridique calqué sur les standards ISO 27001, sans vous charger des formalités lourdes qu’imposerait une embauche interne.

Comment gérez-vous les décalages de fuseau horaire ?

Nos développeurs sont majoritairement basés en Europe et LATAM, avec un recouvrement minimum de 4 heures de travail réel sur votre plage horaire. Le travail asynchrone est optimisé via Slack, Stand-up Loom et rapports quotidiens. Pour les urgences, un numéro d’astreinte est fourni. Vous conservez donc la réactivité nécessaire sans pour autant sacrifier votre soirée à des meetings tardifs.

Puis-je remplacer un développeur si la collaboration ne convient pas ?

Oui. smartbrain.io offre une garantie de remplacement sous 10 jours ouvrés, sans frais supplémentaires, pour tout Recruter développeur NativeScript. Cette politique réduit fortement votre risque projet comparé à une embauche CDI où la procédure de rupture peut durer plusieurs mois.

Combien de temps pour démarrer après signature ?

Une fois le contrat signé, le développeur démarre généralement sous 48 h. Le poste est pré-configuré en amont grâce à notre checklist onboarding (accès Git, Slack, Jira). Vous évitez les 30 à 60 jours de préavis classiques d’un recrutement interne.

Quels tests techniques réalise smartbrain.io avant de proposer un candidat ?

Nous appliquons un double filtre : test codé maison couvrant TypeScript, NativeScript core APIs, et patterns d’architecture, puis revue de code live par un de nos CTO partenaires. Moins de 5 % des candidats franchissent cette barre, garantissant la qualité du talent que vous recevez.

Pourquoi ne pas engager directement un développeur in-house ?

Le recrutement permanent exige un investissement temps et argent élevé : 6-8 semaines de sourcing, salaires fixes, charges, formation, gestion RH, risques de turnover. En choisissant l’outstaffing pour Recruter développeur NativeScript, vous obtenez une flexibilité contractuelle, un démarrage en 48 h, des coûts variables, et la possibilité de mettre fin à la mission quand le besoin disparaît—avantages impossibles avec une embauche classique.

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